Von der Gründung über Umstrukturierungen bis hin zur Liquidation beraten wir Sie in allen Situationen Ihrer Unternehmung. Dabei orientieren wir uns an Ihren Bedürfnissen und unterstützen Sie bei der Umsetzung Ihrer Projekte und der Erreichung Ihrer Ziele. Profitieren Sie von unserer Kompetenz und Erfahrung seit 1926.
Den Grundstein einer erfolgreichen Unternehmung legen Sie bereits bei der Gründung. Welche Rechtsform ist für Ihr Unternehmen die richtige? Wie finanziere ich die neue Unternehmung? Wie trenne ich Privates und Geschäftliches? Benötige ich eine Gründungsprüfung durch einen zugelassenen Revisionsexperten?
Wir begleiten Sie von Anfang an, sprechen Sie mit uns über besondere Konditionen für Start-ups.
Bei der Gründung werden die ersten und wichtigen Entscheidungen für eine erfolgreiche Unternehmung gefällt.
Jede Nachfolgeregelung ist in ihrer Art einzigartig, es geht immer darum, die Bedürfnisse von Verkäufer und Käufer gegeneinander abzuwägen und einen gemeinsamen Nenner zu finden. Wir erarbeiten mit Ihnen möglichst frühzeitig Lösungswege. Wir empfehlen Ihnen, mindestens 5 Jahre vor der geplanten Übergabe die Nachfolge in die Wege zu leiten.
Wir erstellen Unternehmensanalysen, bringen Käufer und Verkäufer zusammen, lösen Probleme und unterstützen Sie gesamtheitlich. Ihr Mehrwert: unsere langjährige Erfahrung als Unternehmer für Unternehmer!
Die Grundlage einer Nachfolgeregelung ist eine aussagefähige Unternehmensbewertung. Wir bewerten Ihr Unternehmen nach den allgemein gültigen Bewertungsmethoden. Dabei kommt der DCF-Methode (Discounted cash flow) eine wichtige Rolle zu. Wir basieren dabei auf Ihren internen Unterlagen und zusätzlichen Informationen. Den Zweck der Unternehmensbewertung bestimmen Sie.
Spezielle Situationen während den verschiedenen Lebenszyklen einer Unternehmung erfordern besondere Massnahmen. Wir können Sie bei der Erstellung von Liquiditätsplänen, Budgets, Planbilanzen und -erfolgsrechnungen, Fusionsbilanzen, Abspaltungsbilanzen und anderen notwendigen Unterlagen wie Businessplänen etc. unterstützen. Für eine erfolgreiche Zukunft.
Wir springen bei personellen Engpässen (Krankheit, Unfall, Ferien, Personalwechsel, Spitzenzeiten, Sabbatical, etc.) im Finanz- und Rechnungswesen ein. Dabei stellen wir Ihnen stufengerecht Mitarbeitende für eine vorübergehende Phase zur Verfügung.
Ihr Mehrwert; Sie müssen sich um keine Stellvertretung kümmern, dies übernehmen wir intern für Sie!
